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El AI Act y las nuevas obligaciones para las empresas: claves de la jornada entre DIGIS3 e INNDIH

La Inteligencia Artificial ya no pertenece al terreno de la ciencia ficción. Está cada vez más presente en nuestras vidas: desde los móviles hasta los asistentes virtuales, pasando por los vehículos autónomos o los sistemas de traducción automática. Su rápida expansión ha puesto sobre la mesa la necesidad urgente de establecer un marco normativo sólido que regule su uso. En este contexto, entra en escena el AI Act, el nuevo reglamento europeo que marcará un punto de inflexión para empresas, desarrolladores y usuarios.

Este fue precisamente el eje central de la ponencia impartida por David Gil Sanz, Project Manager de Innovación Abierta y Ecosistemas en ITI – Instituto Tecnológico de Informática, durante la I Jornada de Colaboración Abierta entre DIGIS3 e INNDIH, celebrada los días 5 y 6 de junio en Salamanca.

Bajo el título “AI Act: el nuevo marco europeo para una inteligencia artificial confiable”, David Gil explicó cómo esta nueva regulación será pionera a nivel mundial, y qué implicaciones prácticas tendrá para las organizaciones que ya están adoptando o desarrollando soluciones basadas en IA.

Entre los mensajes más destacados de su intervención, cabe subrayar tres aspectos clave:

1. Una realidad regulada

La IA está integrada en infinidad de aplicaciones cotidianas. Esta presencia generalizada ha hecho necesario un marco legal que garantice tanto el desarrollo tecnológico como la protección de las personas. El AI Act responde a esta necesidad con un enfoque innovador: regula los sistemas de IA según su nivel de riesgo, clasificándolos desde usos mínimos hasta aplicaciones de alto impacto en derechos fundamentales.

2. Innovación y derechos fundamentales: un equilibrio necesario

David Gil subrayó que el nuevo reglamento no pretende frenar el avance tecnológico, sino establecer un equilibrio entre innovación y protección. Tal y como indicó durante su intervención:

“El nuevo Reglamento tiene por objetivo fomentar el desarrollo y la adopción de sistemas de IA seguros y fiables y garantizar el respeto de los derechos fundamentales de los ciudadanos de la UE.”

Este principio será la base para definir qué tecnologías pueden utilizarse, en qué contextos y bajo qué condiciones.

3. Formación obligatoria para un uso responsable

Uno de los puntos más relevantes del AI Act es la introducción de la alfabetización en IA (AI Literacy) como una obligación para las organizaciones. Es necesario formar al personal en el uso ético y responsable de la inteligencia artificial. No se trata de una obligación legal, sino de una apuesta por la transparencia, la confianza y el desarrollo de competencias clave para el futuro del trabajo.

Colaboración entre hubs: anticiparse a los retos

Desde INNDIH celebramos espacios como esta jornada en Salamanca, donde el intercambio de conocimiento entre hubs permite anticipar los desafíos regulatorios, alinear estrategias y apoyar mejor a las empresas en sus procesos de digitalización.

La participación de expertos como David Gil contribuye a generar una mayor conciencia sobre el impacto real de la IA y la importancia de estar preparados para un marco normativo que ya está en marcha. Seguimos trabajando desde la red de European Digital Innovation Hubs para acompañar a las pymes en una transformación digital más ética, estratégica y sostenible.